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| Les défis de l’optimisation des ressources naturelles, de la protection des personnes et de l’environnement, de l’économie de s efforts humains dans la production des biens et services ainsi que le contexte actuel de globalisation des échanges ont consacré un rôle majeur à l’activité de production de normes aux plans national, régional et international.
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Dans ce contexte, la Côte d’Ivoire a concédé à l’association ivoirienne de normalisation et de certification (CODINORM) qui développe une politique Qualité dans tous ses secteurs d’activités :
Normalisation, Certification, Formation et information sur les normes et la réglementation, Représentation de la Côte d’Ivoire auprès des instances régionales et internationales.
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Cette politique est institutionnalisée au travers d’un management participatif au sein du bureau du directeur. Les activités dévolues à la qualité et au risque sont dédiées à chacun des membres dudit bureau au travers du pilotage des processus. |
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BOKA Constant
Directeur Général |
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Articulée aux enjeux et orientations stratégiques de CODINORM, la démarche Qualité vise à questionner, analyser, évaluer les processus, les services, les moyens d’actions de CODINORM dans la perspective d’amélioration continue qui s’inscrit elle-même dans la promotion d’une culture de la qualité conforme à la norme ISO 9001 : 2015. Ces enjeux portent sur le leadership et la cohérence des actions pour l’élaboration, l’application des normes et la compétitivité des entreprises, la performance organisationnelle et le développement de la culture normative et de l’influence de CODINORM |
| Pour naviguer à travers les défis posés par le changement climatique, CODINORM élabore un plan d’action et met en œuvre des stratégies d’adaptation cohérentes et efficaces correspondant au niveau d’impact de ses activités sur le changement climatique. |
En outre, le système intègre la norme ISO 17065 : 2012, dans le cadre de l’accréditation du service de la Marque NI géré de manière autonome par son directeur mandaté à cet effet. |
CODINORM a adopté un engagement éthique de l’ensemble de son personnel, en vue de développer une valeur et une responsabilité collective de la Qualité et un code déontologique des activités d’audit dans le cadre de la Marque NI. Nos orientations associées aux enjeux définis portent respectivement sur : la mise en œuvre des mécanismes pour le développement et l’application effective des normes en intégrant les nouveaux enjeux nationaux auxquels pourraient être appliquées des solutions axées sur les normes, l’Amélioration de la performance organisationnelle afin d’accroître l’offre de service et la performance globale du Système de Management et enfin l’Intégration des normes comme outil stratégique de gouvernance des Parties prenantes en charge des politiques publiques. |
Ces orientations ainsi définies fournissent un cadre pour la définition des objectifs principaux du système de management de la qualité suivants : |
- L’alignement à la production des biens et services sur la demande exprimée par son environnement à travers un plan stratégique quinquennal soutenue par la conformité de l’ensemble des activités à la norme ISO 9001 : 2015 et aux exigences applicables,
- La conformité à la norme ISO 17065 spécifique au service de la marque NI pour garantir la confiance dans les certifications, assurer la promotion de toutes ses certifications, répondre aux besoins des demandeurs, maitriser ses prestations de service,
- Le soutien aux projets structurants axés sur les normes portant sur des nouveaux enjeux internationaux/nationaux (Développement durable, réchauffement climatique, …).
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J’appelle donc l’ensemble du personnel à s’engager avec la Direction Générale dans cette grande et exaltante mission dont le succès est le garant d’un meilleur avenir pour CODINORM et pour notre pays. |
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Abidjan, le 21 août 2025 |
